한국고용정보원에서 2022년 3월 24일 '2020 한국의 직업정보’ 보고서를 발표했습니다.
이번 보고서는 570개 직업을 가진 재직자 1만6244명을 대상으로 직업별 급여 만족도·근무조건·전망·고용안정 등을 조사한 결과가 담겼습니다.
자녀에게 물려주고 싶은 직업을 확인하기 위해 연구원은 ‘내 직업이 타인의 인정을 받고 있다고 생각하는지’, ‘자녀가 동일한 직업을 원한다면 지지하는지’, ‘동일한 직업을 자녀에게 권유하고 싶은지’ 등을 물어 평가했습니다. 직업을 10개 대분류로 나누어, 어떤 직업군이 자녀에게도 자신의 직업을 권하고 싶어 하는지도 알아봤습니다.
물려주고 싶은 직업 순위
1위. 보건·의료직 (61.4%)
2위. 연구직 및 공학 기술직 (46.6%)
3위. 교육·법률·사회복지·경찰· 소방직·군인 (43.9%)
4위. 예술·디자인·방송·스포츠직 (42.6%)
5위. 경영·사무·금융·보험직 (41.9%)
%는 자녀가 있다면 자신과 동일한 직업을 권유할 것인지에 대한 응답 퍼센트입니다.
의료직은 평균소득이 높고 직업 만족도가 높아서 자녀에게도 추천하는 것으로 보입니다.
자녀에게 권하지 않는 직업 순위
1위. 농립어업직 (14.9%)
2위. 설비·정비·생산직 (16.5%)
3위. 건설·채굴직 (16.8%)
근무 조건이 좋지 않아 순위가 낮은 것으로 보이고, 자녀에게는 좋은 업무환경에서 여유가 있는 일을 시키고 싶은 것으로 보입니다.
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